Per decenni, l’archetipo del successo aziendale è stato plasmato su coordinate rigide: verticismo decisionale, presenzialismo performativo e un modello di […]
Manager e imprenditrici: il cambiamento della cultura d’impresa Leggi l'articolo »
Per decenni, alle professioniste è stata somministrata una promessa rassicurante quanto fallace: lavora sodo a testa bassa e i risultati […]
Personal branding per la crescita professionale al femminile Leggi l'articolo »
Per decenni, una narrazione culturale tanto pervasiva quanto interessata ha alimentato il mito della rivalità femminile, riducendo le relazioni tra […]
Rete e cooperazione: il potere delle associazioni femminili Leggi l'articolo »
Nel contesto di un mercato del lavoro attraversato da scosse telluriche — dall’avvento dell’intelligenza artificiale generativa alla transizione ecologica — […]
Il valore della formazione continua per le professioniste Leggi l'articolo »
Per decenni la leadership aziendale è stata declinata secondo i parametri di un potere verticale, monolitico e spesso escludente: un […]
Esempi di leadership inclusiva nelle aziende moderne Leggi l'articolo »
In un’epoca segnata dal declino demografico e dalla retorica sulla natalità come priorità nazionale, diventare madre in Italia continua a […]
Maternità e lavoro: superare gli ostacoli del mercato attuale Leggi l'articolo »
Tra le grandi narrazioni che strutturano il mercato del lavoro contemporaneo, l’idea di una meritocrazia lineare e asettica è forse […]
Riconoscimento del merito e strategie di carriera al femminile Leggi l'articolo »
Viviamo in un’epoca in cui la reperibilità costante è stata tacitamente promossa a virtù professionale. Nell’era del lavoro ibrido e […]
Work-life balance: strumenti pratici per la gestione del tempo Leggi l'articolo »
Nel panorama dell’innovazione globale si consuma un paradosso silenzioso ma pervasivo. Mentre le statistiche confermano che le imprese fondate o […]
Startup al femminile: le sfide dell’accesso ai finanziamenti Leggi l'articolo »
